请教郑律师有关工作中bullying和离职程序的事情。

你好！
1、如果你觉得是无理解雇的，你可以向Industrial Relation Department申请，起诉雇主无理解雇，一经成立，可以向对方追讨合理的赔偿。
2、经解雇后，他应该给你一张Group Certificate，并列出过往有关的薪酬，方便你入禀税局，如果你是公民的，方便你申请失业救济金等事宜。
如今要咨询，可以直接与本律师联络。
此致
郑玉桂律师敬上
诉讼律师、事务律师、移民律师、税务律师、
澳大利亚国际公证律师
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